Նկարագիր
Համառոտ տեղեկատվություն՝ Շուրջ 15 տարվա Մարդկային Ռեսուրսների Կառավարման փորձ բազմաբնույթ բիզնես ոլորտներում, ինչպես տեղական, այնպես էլ միջազգային ընկերություններում: Տրանսֆորմացիոն քոուչ (ICTA), Հոգեբան: Աշխատանք մարդկանց հետ և մարդկանց համար:
Տաղանդների կառավարման իմ տեսլականն է՝ ինքնազարգացման և ինքնաճանաչման միջոցով, անհատների և հասարակության կարծրատիպերի կոտրում, նոր՝ արդիական մոտեցումների կիրառում տաղանդների կառավարման համար:
CV
Գիտական հետաքրքրություններ
- Տաղանդների կառավարում
- Քոուչինգ
- Հոգեբանություն
Ֆայլեր